bonjour
je vous déconseille de partir sur une moyenne , cela porte toujours a litige
puisque le rythme est regulier comptabilisez comme ceci :
nbre de semaines de 36 h * 36 + nbre de semainbes de 43h*43 /12
= nbre d'h par mois ( la mensualisation ) que vous X par le tarif = mensu en € ( precisez brut ou net , les deux c'est mieux
)
maintenant il faut savoir combien de semaines l'enfant sera present chez votre assmat :
oter tout vos cp et les siens et comptabilisez les semaines restantes
vous saurez si vous etes en
annee complete ( 47 sem de presence +5 de cp ) ou
incomplete ( on ne compte que les sem travaillées les cp seront en plus en juin par ex )
pour le mois de mars :
ce mois là sera comptabilisé au reel
c'est a dire : selon la periode d'adaptation , si il y a lieu , qui est prevue au contrat ( prevoyez la
= duree horaires, jours )
des que les horaires reguliers arrivent vous devrez la payer sur les bases du planning regulier que vous aurez fourni ( detaillez bien les deux periodes )
je signale en passant que vous devez precisez la dure de la periode d'essai ( voir la CCN)
sinon elle n'existe pas ...
pour les jours acquis (cp) il faudra repondre aux questions sur le style de mensualisation , sachez cependant qu'on a droit a 2.5 j en temps pour à parti de 10 j de travail dans le mois )
j'espere avoir été claire